Παρασκευή

Έρχονται 61.200 νέα λουκέτα!


Κατά περίπου 240.000 άτομα θα αυξηθεί η ανεργία εντός του 2012, εξαιτίας του κλεισίματος 180.000 επιχειρήσεων, σημειώνεται σε έρευνα του Ινστιτούτου Μικρών Επιχειρήσεων που παρουσίασε χθες η ΓΣΕΒΕΕ.

Σε απόλυτα μεγέθη, όπως επισήμανε ο πρόεδρος της συνομοσπονδίας Δ. Ασημακόπουλος, από τις 743.000 μικρομεσαίες επιχειρήσεις της αγοράς οι 180.000 (24,3%) βρίσκονται στο «κόκκινο», ενώ άλλες 200.000 επιχειρήσεις (26,9%) είναι πιθανό να βρεθούν αντιμέτωπες με τη διακοπή των εργασιών τους. Στις εταιρίες υψηλού κινδύνου (ποσοστό άνω του 50%) συγκαταλέγονται οι επιχειρήσεις με μονοψήφιο αριθμό προσωπικού, καθώς και εκείνες που έχουν ετήσιο τζίρο κάτω από 100.000 ευρώ.

Σύμφωνα με τον κ. Ασημακόπουλο, η ανασφάλεια και η έλλειψη ρευστότητας καταστρέφουν και απομακρύνουν κάθε σκέψη για επενδύσεις. Προκειμένου να ανατραπεί αυτή η κατάσταση, η ΓΣΕΒΕΕ πρότεινε τη δημιουργία ενός «συμπληρωματικού» Μνημονίου, το οποίο θα είναι αναπτυξιακό, τονίζοντας ότι η οικονομία και οι επιχειρήσεις έχουν «κολλήσει στον βάλτο της ύφεσης».

Σχετικά με τις υψηλές τιμές των προϊόντων, παρά την ύφεση, ο πρόεδρος της ΓΣΕΒΕΕ σημείωσε ότι έχει υπάρξει συμπίεση σε κλάδους όπου ήταν εφικτό, επισημαίνοντας ότι η Ελλάδα είναι εξαρτημένη, σε μεγάλο ποσοστό, από εισαγόμενα προϊόντα και πρώτες ύλες, που δυσκολεύουν την περαιτέρω μείωση τιμών.

Συνοπτικά, τα κυριότερα αποτελέσματα της έρευνας της ΓΣΕΒΕΕ είναι τα εξής:
- Το 42,1% των επιχειρήσεων έκλεισε με ζημιές το 2011. Αντίθετα, μόνο το 20,1% με κέρδη.
- Σε κάθε 1 πρόσληψη στον ιδιωτικό τομέα αντιστοιχούν 7 απολύσεις, στοιχείο που είχε καταγραφεί και στην έρευνα του Ιουλίου 2011.
- Θα υπάρξει μείωση τζίρου κατά μέσο όρο 33%. Στις εμπορικές επιχειρήσεις τον Δεκέμβριο του 2011 η μείωση ήταν 31,2%, σε σχέση με τον Δεκέμβριο του 2010.
- Υπήρξε αύξηση των επιχειρήσεων που μείωσαν ώρες και ημέρες εργασίας (37,4%), ενώ το 28,6% μείωσε τις αποδοχές στο προσωπικό. Προβλέπεται δε με μεγάλη βεβαιότητα ότι το 1ο εξάμηνο του 2012 το 43% θα μειώσει μισθούς και ώρες εργασίας.

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου